Kunden & Partner
Ihnen sind folgende Hauptprobleme vermutlich schon bekannt...
Der Mangel an qualifizierten Fachkräften
Sie wissen genau, wie es sich anfühlt, ständig nach den besten Talenten zu suchen und dabei nur auf leere Bewerberstapel zu stoßen. Der Arbeitsmarkt in Deutschland scheint wie leergefegt zu sein, wenn es um hochqualifizierte Spezialisten geht. Jede unbesetzte Stelle bremst Ihre Projekte aus, verzögert wichtige Innovationen und gefährdet die Wettbewerbsfähigkeit Ihres Unternehmens.
Hohe Kosten und ineffiziente Recruitingmethoden
Sie investieren viel Zeit und Geld in die Rekrutierung oder in Personalvermittler, aber die Ergebnisse sind enttäuschend. Lange Rekrutierungszyklen und teure, ineffiziente Methoden verschlingen Ihr Budget und führen dazu, dass wichtige Positionen viel zu lange unbesetzt bleiben. Diese Verzögerungen beeinträchtigen nicht nur Ihren täglichen Betrieb, sondern behindern auch das Wachstum und die Entwicklung Ihres Unternehmens.
Identifikation mit Ihrer Unternehmenskultur
Neben den technischen Fähigkeiten ist es essenziell, dass neue Mitarbeiter auch gut zur Unternehmenskultur passen, einschließlich Sprachfähigkeiten und sozialer Kompetenzen. Eine fehlende kulturelle Passung kann die Integration neuer Mitarbeiter erschweren und die Teamdynamik stören.
Die All-in-One Lösung:
Innovative Talentgewinnung
Nutzen Sie modernste Technologien und Datenanalysen, um die besten Talente zu identifizieren und gezielt anzusprechen.
Schnelle Integration
Schnellere Einarbeitung neuer Mitarbeiter durch maßgeschneiderte Onboarding-Programme, die speziell auf Ihre Positionen zugeschnitten sind.
Branchenweite Vernetzung
Profitieren Sie von einem umfangreichen Netzwerk innerhalb jeglicher Branche, das Ihnen Zugang zu exklusiven Kandidaten bietet.
Kulturfit-Garantie
Stellen Sie sicher, dass neue Mitarbeiter nicht nur fachlich, sondern auch kulturell perfekt zu Ihrem Unternehmen passen, um eine harmonische Arbeitsatmosphäre zu fördern.
Exklusive Kandidatenpools
Erhalten Sie Zugang zu spezialisierten Kandidatenpools, die Ihnen eine Auswahl an hochqualifizierten Experten bieten, die sofort verfügbar sind.
Employer Branding
Stärken Sie Ihre Arbeitgebermarke durch gezielte Kampagnen und authentische Kommunikation Ihrer Unternehmenswerte und -kultur.
Headhunter/Personalvermittler vs. K.I.-Recruiting Methode
Headhunter/Personalvermittler
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Wiederkehrende Zahlungen an Headhunter
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Manuelle Prozesse dauern länger und sind deutlich kostenintensiver
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Menschliche Vorurteile und subjektive Einschätzungen können das Auswahlverfahren beeinflussen
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Begrenzte Kapazitäten, da menschliche Ressourcen endlich sind
Unsere K.I.- Recruiting Methode
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Einmalige Einrichtungsgebühr der Mitarbeitergewinnungsmaschine
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In wenigen Sekunden analysieren wir Millionen von Datenpunkten für Sie und sprechen damit die besten Kandidaten für Ihr Unternehmen an
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Automatisierte Systeme und objektive Algorithmen können das Auswahlverfahren unbeeinflusst und auf Basis neutraler Kriterien gestalten
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Unsere Methode kann problemlos eine große Anzahl von Positionen und Bewerbern gleichzeitig bearbeiten
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Durch unsere Strategien und gezielte Social-Media-Kampagnen erreichen wir 153.000 Per. / Anzeige, was den Bewerberzufluss & Ihre Arbeitgebermarke stärkt
Unsere Expertise
Ihr Partner für erstklassiges Recruiting
Unsere Philosophie
Bei Jacoby IT-Service stehen Menschen im Mittelpunkt. Wir finden nicht nur qualifizierte Fachkräfte, sondern die perfekten Kandidaten für Ihre Unternehmenskultur. Transparenz, Vertrauen und innovative Methoden sind unsere Grundpfeiler. Mit maßgeschneiderten Lösungen erreichen wir Ihre individuellen Ziele.
Warum Jacoby IT-Service?
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Erfahrung und Expertise: Über 7 Jahren Erfahrung im Recruiting.
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Schnelligkeit und Effizienz: Optimierte Prozesse für schnelle Ergebnisse.
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Kundenzufriedenheit: Enge Zusammenarbeit und übertroffene Erwartungen.
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Garantierte Ergebnisse: Wir garantieren mindestens 20 qualifizierte Bewerber pro Stelle. Im durchschnittlich liefern wir 37,4 Bewerber innerhalb von 30 Tagen.
Vertrauen Sie auf Jacoby IT-Service – Ihr zuverlässiger Partner für erstklassiges Recruiting.
Welche Erfolge erzielen unsere 100+ Partnerbetriebe?
"Die Zusammenarbeit mit Jacoby IT-Service war ein absoluter Erfolg. Innerhalb von nur zwei Monaten konnten wir fünf hochqualifizierte Fachkräfte einstellen, die perfekt zu unserem Team passen. Die professionelle und zielgerichtete Herangehensweise hat uns enorm beeindruckt und wir können sie nur wärmstens empfehlen."
Sven K.
"Wir sind begeistert von den Ergebnissen, die wir durch Jacoby IT-Service erzielt haben. Die Agentur hat uns geholfen, sieben Top-Talente für verschiedene Positionen zu finden. Die Kommunikation war stets transparent und professionell. Ein echter Mehrwert für unser Unternehmen!"
Lisa S.
"Die Unterstützung von Jacoby IT-Service war für uns ein Game-Changer. Wir hatten Schwierigkeiten, talentierte Fachkräfte zu finden, die unsere speziellen Anforderungen erfüllen. Dank der gezielten Recruiting-Kampagnen von Jacoby IT-Service haben wir nicht nur qualifizierte Kandidaten gefunden, sondern auch unsere Einstellungsprozesse deutlich optimiert. Einfach großartig!"
Anna M.
"Die Zusammenarbeit mit Jacoby IT-Service war eine der besten Entscheidungen, die wir in letzter Zeit getroffen haben. Das Team hat uns nicht nur geholfen, qualifizierte IT-Fachkräfte zu finden, sondern auch unsere Employer Branding-Strategie verbessert. Dank Jacoby IT-Service haben wir unsere offenen Stellen schneller als je zuvor besetzt."
Matthias R.
"Jacoby IT-Service hat unsere Erwartungen übertroffen. Innerhalb kürzester Zeit konnten wir drei exzellente Handwerker für unser Projekt gewinnen. Besonders beeindruckt hat uns die persönliche Betreuung und das tiefgehende Verständnis für unsere Bedürfnisse. Wir werden definitiv weiterhin mit Jacoby IT-Service zusammenarbeiten."
Tobias L.
"Mit Jacoby IT-Service haben wir endlich den Partner gefunden, den wir gesucht haben. Die maßgeschneiderten Recruiting-Lösungen haben uns dabei unterstützt, vier hochkarätige Spezialisten einzustellen. Besonders beeindruckt waren wir von digitalisierten Prozessen. Wir können Jacoby IT-Service uneingeschränkt weiterempfehlen."
